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    2023年平安銀行經營管理類社會招聘公告(11.11)
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    2023年平安銀行經營管理類社會招聘公告(11.11)
      消費者權益保護崗(重慶分中心)
      城市: 重慶市  經驗要求: 2年  招聘人數: 1人
      崗位職責:
      1、與當地監管機構、分行對接,建立消保與監管投訴直聯、快速處理機制,減少監管投訴轉辦、下單;
      2、管理分中心消保與投訴指標,推動改善下降(分中心全量投訴、監管投訴、有效投訴達成考核要求;重大消保問題零發生);
      3、識別消保與投訴根源問題,對分中心服務過程加強管控,協同資源推動改進;
      4、對分中心新服務、新流程進行消保初審,推進全流程消保文化;
      5、參與或推動升級、重大投訴妥善解決并匯報;
      6、上傳下達與執行消保與投訴管理動作,確保工作要求落實到位。
      崗位要求:
      1、本科及以上學歷,具有2年以上相關工作經驗,銀行保險相關經驗優先;
      2、工作積極主動、認真負責、仔細踏實,為人正直、品行端正;
      3、有較強公文寫作能力,擅長調查報告分析撰寫。
      支行行長
      城市: 南京市  經驗要求: 4年  招聘人數: 1人
      崗位職責:
      1、對本支行的資產、存款、客戶、營收等負責,合理制定達成支行業務目標的具體工作計劃并有效實施;
      2、統籌好廳堂主管、柜員、理財經理、綜拓經理、個貸客戶經理等各崗位角色,通過有效的日常管理與輔導訓練,帶領團隊成員完成業務發展目標;
      3、作為支行案件防控、安全保衛、信息安全、消保工作的第一責任人,同時對監管檢查及處罰負責,協調處理客戶投訴,貫徹合規及風險控制要求。
      崗位要求:
      1. 本科及以上學歷,經驗:擬任中資商業銀行管理型支行行長或專營機構分支機構負責人的,從事金融工作4年以上或從事經濟工作8年以上(其中從事金融工作2年以上),金融/銷售/團隊管理從業經驗3年及以上,市場開拓及服務營銷能力強,持有AFP、CFP等理財專業證照者優先。有運營主管、綜拓團隊、零售業務管理經驗者優先;
      2.有能力去建設、激勵、培養和領導他人, 紀律及合規意識強。
      業務推動崗(渠道管理方向)
      城市: 深圳市  經驗要求: 3年  招聘人數: 2人
      崗位職責:
      1、負責與各大知名汽車品牌的總對總合作維護:整理及解讀商務政策、溝通及制定金融產品與服務方案、推動合作方需求落地等;
      2、負責全國各分支機構的業務達成追蹤及推動:通過多維度數據分析制定各品牌業務推動方案;
      3、參與平安集團汽車生態圈建設:與平安產險、壽險、各分行部門進行跨部門聯動,協調內外部資源以推進平安集團內部汽車板塊業務綜合提升。
      崗位要求:
      1、本科及以上學歷,金融、經濟、管理等相關專業者優先;
      2、有2年以上金融領域從業經驗,有銀行、汽車等工作經歷者優先;
      3、具備較強的口語表達與報告撰寫能力,有一定的活動組織與商業談判經驗。
      賦能支持崗(產品)
      城市: 深圳市  經驗要求: 3年  招聘人數: 1人
      崗位職責:
      1、保險產品賣點研究及場景挖掘
      2、保險產品組合銷售策略
      3、保險產品+其它產品組合銷售策略
      崗位要求:
      1、本科及以上學歷,3年及以上金融從業經驗,了解金融產品,擅長保險產品
      2、有產品研究能力,了解綜合金融資產配置
      3、較強的圖文表達能力
      銀保財富團隊長
      城市: 哈爾濱市  經驗要求: 3年  招聘人數: 1人
      崗位職責:
      工作職責:
      1. 協助做好業務團隊管理,結合業務團隊的特點,制定和分解達成業務目標的具體工作計劃。
      2. 負責隊伍組建和管理,按要求開展活動量管理、檢視和輔導訓練,提升團隊成員技能和產能。
      3. 組織團隊成員開拓、維護和管理所屬客戶及潛在客戶關系,陪同拜訪客戶,挖掘客戶潛在財富及保障需求,提供全方位的資產配置服務。
      4. 基于保障及投資理財類產品的政策與需求變化,制定私人財富團隊的發展規劃及推動計劃,完成年度業務目標。
      5. 貫徹總行客戶分層經營業務模式,對團隊成員的客戶經營關系做好日常分配和結構調整,提高效率和確保公平。
      6. 按時參加組織的早會、夕會及分行組織的各類會議、培訓等活動。
      7. 貫徹合規及風控制度要求,確保團隊有品質的持續經營,協調處理客戶投訴。
      崗位要求:
      職位要求:
      1. 經驗:3年及以上金融行業營銷經驗,1年及以上團隊管理經驗,過往業績表現良好,有大型企業銷售團隊管理經驗優先。
      2. 專業能力:在銷售管理具有豐富的經驗;有一線銷售經驗,熟悉營銷流程、保險和銀行各類型產品;優秀的系統思維和商業敏感性,具有較強的營銷規劃能力;持有AFP、CFP理財專業證書、國際保險專業證照者優先,曾獲得COT、TOT、MDRT和IDA榮譽優先。
      3. 素質要求:認同公司文化,目標導向、追求卓越、勇于挑戰、抗壓力強;具備系統思維、優秀的溝通影響和團隊管理能力;無違規違紀行為,無不良從業記錄,責任心、紀律和合規意識強。

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      原標題:經營管理類
      文章來源:https://talent.pingan.com/recruit/social.html

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